|
|
עוצמה של קבוצה בשילוב תשומת לב אישית. קידום אישי יוצא דופן בסדנאות אימון קבוצתי.
קבוצה חדשה נפתחת.
לפרטים נוספים >> |
|
|
|
|
סדנאות מרתקות למנהלים כיצד להפוך מנהל למנהיג, כיצד ליצור מציאות מעבר לנסיבות, כיצד לשפר כישורים ואיכות חיים. לפרטים נוספים>> |
|
|
|
|
רוצה לשפר תוצאות עסקיות? העסק צומח ודורש רה-ארגון? יש מצב למיצוב חדש? אימון עסקי נותן מענה לכל אלה ועוד.
לפרטים נוספים >> |
|
|
|
|
|
|
תקשורת אפקטיבית בארגונים
איכות התקשורת בין העובדים היא בעלת חשיבות גבוהה בהתקדמות של כל עסק וארגון להגשמת מטרותיו. תקשורת אפקטיבית בין אנשים יוצרת מרחב של איכפתיות, נאמנות ותחושת שייכות. לעובדים בארגון יכולות תקשורתיות מגוונות. ניתן ויש מקום לאפשר למנהלים ולעובדים להשתכלל בתחום התקשורת הבין-אישית על מנת לאפשר לכל ארגון ולכל עסק להנות ממלוא הפוטנציאל שגלום בעובדיו.
תקשורת אפקטיבית מאפשרת מרחב עבודה שבו, קיימת בהירות גדולה לגבי מטרות ותהליכים, עובדים מבטאים את מלוא הפוטנציאל שלהם, הפוליטיקה הארגונית נמוכה, נוצרות תוצאות יוצאות דופן והעובדים נהנים להגיע למקום עבודתם.
תקשורת אפקטיבית מאפשרת לכל הצדדים לממש את האינטרסים שלהם מתוך כבוד והערכה הדדיים, לקדם שינויים ולהתמודד עם התנגדויות. תקשורת אפקטיבית מאפשרת בנית יחסים שמתאימים את עצמם לתנאים המשתנים.
תקשורת אפקטיבית מאפשרת ניהול יחסים עוצמתי עם גורמים פנים ארגוניים ועם ספקים וגורמי חוץ. ניתן בקלות ליצור שותפויות מבוססות אמון ויושרה בצורה מהירה. תקשורת אפקטיבית מאפשרת חופש חשיבה ויצירתיות, מרחב לפיתוח ונועזות.
קורס תקשורת אפקטיבית למנהלים
• יסודות התפישה של תקשורת אפקטיבית
• ערכים – מפגש עם הערכים האישיים
• הקשבה – פיתוח יכולת ההקשבה
• אמונות – איתור אמונות מפריעות והחלפתן באמונות אפקטיביות
• ניהול עצמי - כלים לניהול האגו האישי
• מודלים יעילים בקידום נושאים שנויי מחלוקת
• רעלים ביחסים – הכרות עם הרעלים ואימון בתרופות האפשריות
• מבנים תומכים – בניית מבנים שתומכים בשינויים
• מיומנויות תקשורת א
• מיומנויות תקשורת ב
הקורס מועבר כקורס מלא, כסדנא ממוקדת נושא וכהרצאה לריענון פרדיגמות חשיבה. הקורס בנוי על מודלים מוכחים בהתאמה לתרבות של הארגון המזמין. הקורס שם דגש על הטמעת התכנים בדרך חוויתית ובכלים מתחום האימון.
לקבלת הצעה לחץ כאן ‹‹
|
|
|
|